Agentes de Tránsito de Riobamba piden ascensos y sueldos justos

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Agentes de Tránsito de Riobamba sostienen que desde que ingresó la primera promoción no han sido ascendidos ni reciben homologación salarial

Agentes de Tránsito de Riobamba piden ascensos
Agentes de Tránsito de Riobamba piden ascensos. http://laprensa.com.ec

Agentes Civiles de Tránsito del Municipio de Riobamba presentaron una Acción de Protección por vulneración de derechos e incumplimiento de la norma que aplica ascensos y homologación de sueldos.

Agentes de Tránsito de Riobamba iniciaron trámites

César Robles, abogado en libre ejercicio, indicó que se presentaron en una audiencia de carácter constitucional, en donde, como abogado defensor de los Agentes Civiles de Tránsito del Municipio de Riobamba, cumplieron con el trámite legal. En audiencia oral contradictoria presentaron en esencia los fundamentos de la demanda:

En octubre del año 2023 presentaron tanto a los concejales como al alcalde de Riobamba un derecho de petición “donde solicitábamos en la parte pertinente que presenten la aprobación para el reglamento u ordenanza que contemple el plan de carrera para los Agentes Civiles de Tránsito, en donde se garantice la profesionalización, el programa de ascenso y homologación salarial”.

Robles sostiene que el Código Orgánico de Seguridad Ciudadana y Orden Público, vigente desde el año 2007, disponía en la Disposición Transitoria Primera, que en este caso el Municipio de Riobamba, en el plazo de 180 días a partir del 2007, debía hacer los reglamentos de promoción de carrera, ascenso y homologación salarial,

“Resulta que ya vamos con la primera promoción de agentes civiles de 2019, y mi defendido, que presenta la acción de protección para todos sus compañeros, sigue ganando lo mismo y sigue siendo agente civil de tránsito, es decir, no ha tenido acceso a una promoción de carrera”.

Agentes ganan USD 963

El profesional del Derecho dijo que, por poner un ejemplo, en la provincia del Guayas, un agente de tránsito que recién se incorpora al servicio está ganando 963 dólares, un inspector gana 1.500 dólares, y un supervisor 2.086 dólares por el programa de ascenso y carrera.

“Lo que le correspondería a mi defendido por los cinco años que ya lleva de servicio en el cargo”.

Robles aseguró que han presentado el derecho de petición y no les dan respuesta, “lo único que estamos persiguiendo, y es el mensaje a la administración municipal y al juez constitucional, es tutelar los derechos de nuestros defendidos, porque hay que recordar que si hay otros agentes civiles de tránsito en otros municipios que tienen un programa de carrera y ascensos, la pregunta es simple: ¿por qué los agentes de tránsito de Riobamba no tienen esa misma opción?”.

Respuesta de la Municipalidad

Santiago Abarca, Director de Gestión de Movilidad, Tránsito y Transporte de Riobamba, en relación al tema, dijo que el Código Orgánico de Entidades de Seguridad Ciudadana y Orden Público (COESCOP) es quien regula el régimen de ascensos y méritos, y también es un régimen sancionatorio conforme lo tiene la Policía Nacional y las Fuerzas Armadas.

“En el tema ya está trabajando Talento Humano de Movilidad, ya tuvimos una reunión y estimo que hasta el mes de agosto ya ingresarán los agentes al tema del COESCOP para tener todos los beneficios”, sostuvo.

Santiago Abarca
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