Hospital de Ecuador abre vacantes de trabajo 2026: sueldos y puestos
Hospital de Ecuador abre vacantes de trabajo con sueldos hasta USD 2.967. Conoce los puestos, requisitos y cómo postular hoy mismo.
El Hospital de Ecuador abre vacantes de trabajo 2026 es el nuevo proceso de contratación anunciado por el Ministerio de Salud Pública (MSP) para fortalecer la atención en el Hospital General Monte Sinaí, ubicado en el noroeste de Guayaquil.
La convocatoria, difundida el 10 de febrero de 2026, contempla remuneraciones mensuales unificadas que van desde USD 1.212 hasta USD 2.967, bajo la modalidad de contratos de servicios ocasionales .
El proceso está dirigido a médicos generales, especialistas, subespecialistas, personal de enfermería y profesionales técnicos del área sanitaria.
Según la información oficial, el objetivo es reforzar la capacidad operativa de esta casa de salud, considerada estratégica en la Zona 8.
En convocatorias anteriores, el hospital ya ha abierto decenas de plazas para cubrir la demanda creciente de servicios.
Hospital de Ecuador abre vacantes de trabajo para médicos
En esta nueva etapa, el Hospital de Ecuador abre vacantes de trabajo para cinco médicos generales en funciones hospitalarias, con una remuneración de USD 1.676 mensuales.
También se requieren especialistas en múltiples ramas, entre ellas:
- Ginecología (2 vacantes – USD 2.641)
- Psiquiatría (2 vacantes – USD 2.641)
- Pediatría 3 (2 vacantes – USD 2.967)
- Cirugía general (3 vacantes – USD 2.641)
- Cardiología (1 vacante – USD 2.641)
- Gastroenterología (2 vacantes – USD 2.642)
- Urología (1 vacante – USD 2.641)
- Traumatología (1 vacante – USD 2.641)
- Medicina interna (1 vacante – USD 2.641)
- Imagenología/Radiología (2 vacantes – USD 2.641)
- Cuidados intensivos (1 vacante – USD 2.641)
- Cirugía vascular (1 vacante – USD 2.641)
Las remuneraciones, de acuerdo con lo publicado, alcanzan hasta USD 2.967 dependiendo del grado de especialización.
Hospital de Ecuador abre vacantes de trabajo para subespecialidades y cargos técnicos en medicina
Además de especialistas, el Hospital de Ecuador abre vacantes de trabajo para subespecialistas en áreas críticas del sistema hospitalario.
Las plazas disponibles incluyen:
- Subespecialista en cirugía cardiotorácica (1 vacante – USD 2.967)
- Subespecialista en neonatología (1 vacante – USD 2.967)
- Subespecialista en cuidados intensivos pediátricos (1 vacante – USD 2.967)
En el área técnica y de apoyo clínico se ofertan:
- Químico o bioquímico farmacéutico (2 vacantes – USD 1.212)
- Tecnólogo médico en rehabilitación y terapia física (2 vacantes – USD 1.212)
- Enfermero/a 3 (2 vacantes – USD 1.212)
Estas incorporaciones buscan garantizar cobertura en servicios estratégicos, especialmente en unidades de alta complejidad.
Modalidad de contrato
El Hospital de Ecuador abre vacantes de trabajo bajo la modalidad de contratos de servicios ocasionales, conforme a la normativa vigente del sector público.
El MSP detalló que la convocatoria está dirigida a profesionales que cumplan con los perfiles establecidos en el manual institucional de puestos.
La selección incluye revisión curricular y cumplimiento de requisitos técnicos.
La medida forma parte de un proceso de fortalecimiento institucional. Cabe recordar que el hospital ha enfrentado desafíos operativos recientes, incluidos trabajos de reparación en su infraestructura tras afectaciones por lluvias, según reportes oficiales.
¿Cómo postular a las vacantes de trabajo del MSP Ecuador?
Para quienes estén interesados, el Hospital de Ecuador abre vacantes de trabajo mediante postulación digital a través de la plataforma oficial Encuentra Empleo.
Los aspirantes deben:
- Ingresar a la plataforma Encuentra Empleo.
- Revisar el código del proceso correspondiente.
- Adjuntar la hoja de vida en formato PDF.
- Verificar requisitos específicos del cargo.
En caso de postulantes con discapacidad, deberán adjuntar el carné emitido por la autoridad competente.
El Hospital de Ecuador abre vacantes de trabajo en un contexto donde la demanda de servicios médicos en Guayaquil continúa en aumento, por lo que la incorporación de nuevos profesionales busca garantizar atención oportuna y especializada en una de las principales casas de salud pública del país.


